V českých dějinách 20. století existují postavy, jejichž životy byly pevně spjaty s dělnickým hnutím, bojovaly za sociální spravedlnost a zároveň obstály i v nejtěžší zkoušce – tváří v tvář okupaci. Antonín Hampl, československý sociálnědemokratický politik a odborář, byl jedním z nich.  Odbory jako cesta ke spravedlnosti  Antonín Hampl se narodil 12. dubna 1874 v […]

Článek Antonín Hampl: Odborový hlas svobody umlčený nacisty se nejdříve objevil na ČMKOS.

V pondělí 5. května 2025 zasedá Rada hospodářské a sociální dohody ČR – tripartita. Zástupci vlády, odborových svazů a zaměstnavatelských organizací budou jednat o zásadních tématech, která mají dopad na českou ekonomiku, průmysl i životní úroveň obyvatel. V programu dnešního jednání je například zapojení českého průmyslu do dostavby jaderné elektrárny Dukovany. Ministerstvo průmyslu a obchodu zde představí nejen své stanovisko, […]

Článek Dnes se koná tripartita. Na programu jsou Dukovany, emise i duální vzdělávání. ČMKOS otevře i další témata jako revize Green Dealu či deindustrializace Evropy se nejdříve objevil na ČMKOS.

První květen má hluboký historický význam a stále aktuální poselství. Připomíná úsilí generací pracujících lidí o důstojné pracovní podmínky a důležitou roli odborového hnutí, které tato práva pomáhalo vybojovat a nadále je chrání. Svátek práce má své počátky v 19. století ve Spojených státech amerických. V roce 1886 vyhlásily odbory generální stávku za osmihodinovou pracovní […]

Článek Svátek práce. Tradice pro budoucnost se nejdříve objevil na ČMKOS.

V nedávno publikovaném článku jsme se zabývali příklady toho, co pro zaměstnance a zaměstnankyně odbory přinášejí kolektivní smlouvy. I dnes se podíváme na to, jaké výhody, bonusy a zlepšení podmínek mohou odbory na pracovišti vyjednat. A to včetně příkladů konkrétních reálných kolektivních smluv, které dokládají, že odborová práce má smysl a přináší své plody. Důležité […]

Článek Dárky? Ne. Výsledky kolektivního vyjednávání se nejdříve objevil na ČMKOS.

„Život každého z nás je důležitý.“ Každý den, když pracujeme, věříme, že se vrátíme domů ve zdraví. Právě proto je kvalitní pracovní prostředí, bezpečné podmínky a důkladné proškolení zaměstnanců tak zásadní. Mnoho zaměstnavatelů v České republice už ukazuje, že to jde dělat správně – existují skvělé příklady firem, které prevenci pracovních úrazů věnují maximální pozornost. […]

Článek 28. duben 2025 – Den, kdy si připomínáme, že bezpečnost práce je životně důležitá se nejdříve objevil na ČMKOS.

Dějiny odborového hnutí v českých zemích jsou nedílnou součástí širšího kontextu formování moderního pracovního práva a národní identity. Vznik a vývoj České obce dělnické ukazuje, jak se dělníci snažili nejen o zlepšení pracovních podmínek, ale také o národní emancipaci.   Dne 27. dubna 1902 byla v Praze ustavena Česká obec dělnická (ČOD), která se stala klíčovým […]

Článek 27. dubna 1902: Významný moment pro české odbory a národní identitu se nejdříve objevil na ČMKOS.

Na pražském Střeleckém ostrově se dnes uskutečnila tradiční vzpomínková akce pořádaná Českomoravskou konfederací odborových svazů (ČMKOS) ve spolupráci se zástupci politické strany SOCDEM. Předseda ČMKOS Josef Středula a místopředseda JUDr. Jiří Vaňásek spolu s dalšími členy delegace položili květiny k pamětní desce, která připomíná vůbec první oslavy Svátku práce v českých zemích v roce 1890. […]

Článek ČMKOS uctila památku boje za práva pracujících na Střeleckém ostrově se nejdříve objevil na ČMKOS.

Zeptejte se několika kolegů, co pro ně dělají odbory. Většina možná řekne: „Nevím, já s nimi nic neřeším.“ A přitom třeba právě díky odborům chodí z práce domů dřív, mají o týden dovolené víc nebo dostávají příspěvek na obědy. Kolektivní vyjednávání je jako motor, který běží tiše v pozadí. Není moc vidět – ale bez […]

Článek Co pro vás odbory vyjednaly – a možná o tom ani nevíte? se nejdříve objevil na ČMKOS.

Na Institutu ekonomických studií Univerzity Karlovy v Praze proběhla 23. 4. 2025 přednáška předsedy Českomoravské konfederace odborových svazů (ČMKOS) Josefa Středuly na téma „Hospodářská politika a Společnost 4.0“. Studentům představila klíčové výzvy, kterým čelí česká ekonomika v kontextu klimatické a technologické transformace, geopolitických změn a měnícího se trhu práce. Historický kontext a role odborů Josef Středula nejprve připomenul historickou roli odborů a upozornil, že odbory […]

Článek Josef Středula na půdě Univerzity Karlovy: Budoucnost práce a hospodářské politiky očima ČMKOS se nejdříve objevil na ČMKOS.

Dne 22. dubna 2025 dosáhly odborové organizace Úřadu práce ČR významné dohody s ministrem práce a sociálních věcí Marianem Jurečkou a generálním ředitelem Úřadu práce Danielem Krištofem. Výsledkem jednání je posílení rozpočtu na platy zaměstnanců a zrušení plánovaného snižování počtu systemizovaných míst. Předsedkyně odborů při Úřadu práce ČR Simona Struhová uvedla, že ministr Jurečka přislíbil doplnění finančních prostředků na letošní platy […]

Článek Úřad práce ČR: Odbory dosáhly významného vítězství. Vedení zachová platy i pracovní místa se nejdříve objevil na ČMKOS.

Českomoravská konfederace odborových svazů (ČMKOS) ruší stávkovou pohotovost Českomoravská konfederace odborových svazů (ČMKOS) vítá rozhodnutí Senátu Parlamentu ČR, který dnes schválil tzv. „flexi“ novelu zákoníku práce ve znění, v jakém ji již dříve přijala Poslanecká sněmovna – tedy bez zavedení institutu výpovědi bez udání důvodu. Pokus senátorů z řad ODS tuto změnu do návrhu dodatečně prosadit dnes na plénu […]

Článek Senát schválil novelu zákoníku práce bez „výpovědi bez udání důvodu“. se nejdříve objevil na ČMKOS.

Milník z dubna 1870. Proč je koaliční zákon stále aktuální?  Dne 7. dubna 1870 byl v rakouském parlamentu schválen koaliční zákon, který legalizoval zakládání odborových organizací a garantoval právo na stávku. Tento zákon byl zásadním milníkem nejen pro dělníky tehdejší doby, ale i pro současné pracovní podmínky. Bez něj bychom dnes neměli například kolektivní vyjednávání, pracovní smlouvy se zárukami či ochranu před […]

Článek Milník z dubna 1870. Proč je koaliční zákon stále aktuální?  se nejdříve objevil na ČMKOS.

Umělá inteligence (AI), jako je například ChatGPT, mění svět práce – mnoho zaměstnanců ale tápe, co je povolené a co už riskantní. Můžu tyto programy používat bez omezení? Jaká data jsou tabu? A kdo nese odpovědnost, když umělá inteligence udělá chybu? Přinášíme vám odpovědi na nejdůležitější otázky, které si můžete klást, pokud zvažujete, že ve svém zaměstnání budete […]

Článek Tipy pro zaměstnance: 10 věcí, které musíte vědět o AI se nejdříve objevil na ČMKOS.

Rozvoj umělé inteligence a její zavádění do každodenního pracovního života v čím dál tím větším počtu odvětví práce staví společnost před mnoho výzev. Opodál nezůstávají stát ani odbory. Pravidla pro nakládání s umělou inteligencí se řeší na evropské úrovni, ale i v Česku. Nedávno se jimi zabývala i tripartita. Zákony, které budou umělou inteligenci regulovat, musí být podle odborů vždy formulovány ve prospěch pracujících. […]

Článek Evropský průzkum ukazuje významnou podporu pro směrnici o AI na pracovištích se nejdříve objevil na ČMKOS.

Podnikový výbor odborových organizací Úřadu práce ČR se na svém jednání 25. března 2025 usnesl na tom, že odbory odkládají rozhodnutí o vyhlášení stávkové pohotovosti. Pozdržení vstupu do stávkové pohotovosti odboráři podmínili plněním dohod, které vyplynuly z jednání s ministrem práce a sociálních věcí Marianem Jurečkou. Jurečka na jednání s představiteli odborů ÚP ČR a Odborového svazu státních orgánů a organizací, v němž se odboráři a odborářky […]

Článek Odboráři z Úřadu práce ČR zatím stávkovou pohotovost nevyhlašují. Proběhlo jednání s ministrem se nejdříve objevil na ČMKOS.

V moderním pracovním prostředí, kde konkurenční boj o kvalifikované zaměstnance dosahuje bezprecedentní úrovně, hraje dobré jméno firem zásadní roli. Organizace investují značné prostředky do budování atraktivního pracovního prostředí a pestré palety benefitů, aby přilákaly a udržely špičkové talenty. Málokteří zaměstnavatelé si však uvědomují, že významným spojencem v této snaze mohou být odborové organizace. Kromě své tradiční role ochrany práv […]

Článek Partnerský dialog s odbory pomáhá firmám v budování dobrého jména se nejdříve objevil na ČMKOS.

Kolektivní vyjednávání je mnohdy složitý proces, který vyžaduje dobrou přípravu, strategické plánování, komunikační a analytické dovednosti, silné argumenty a schopnost být svolný ke kompromisu. V předchozím článku jsme se věnovali tomu, jak si s Kalkulátorem benefitů připravit ekonomické argumenty pro zaměstnanecké benefity. Dnes se budeme věnovat tomu, jak si o to tyto benefity říct. Kolektivní vyjednávání ale není jen o nich a takzvaná vyjednávací strategie […]

Článek Jak si říct o benefity? Vyjednávejte jako buldok  se nejdříve objevil na ČMKOS.

Dne 18. března 2025 v 10:30 se uskuteční společná tisková konference KZPS ČR a ČMKOS v návaznosti na zaslání společného otevřeného dopisu předsedkyni Evropské komise Ursule von der Leyenové, ve kterém vyjadřujeme hluboké znepokojení nad obsahem a důsledky navrhovaného Clean Industrial Deal. Tento dokument, který měl představovat realistický průsečík klimatických cílů a hospodářské udržitelnosti Evropy, ve skutečnosti znamená další krok k deindustrializaci kontinentu. Živé vysílání: […]

Článek Tisková konference: Evropský průmysl v ohrožení – 18. 3. 2025 se nejdříve objevil na ČMKOS.

V reportáži TV NOVA k přijaté novele zákoníku práce zaznělo, že sporný návrh na zavedení výpovědi bez udání důvodu nakonec neprošel. Podle předsedy ČMKOS Josefa Středuly je to přímý výsledek tlaku odborů a sociálních partnerů. ČMKOS proto bude vyčkávat na dokončení legislativního procesu v Senátu a u prezidenta. Novela obsahuje několik změn, které mohou negativně ovlivnit zaměstnance – například prodloužení […]

Článek ČMKOS v médiích: Odbory zabránily zavedení výpovědi bez udání důvodu se nejdříve objevil na ČMKOS.